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2023 | OriginalPaper | Buchkapitel

15. Human Resources – Treiber und Enabler der digitalen Transformation

verfasst von : Ralf T. Kreutzer

Erschienen in: Digitalisierung

Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden

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Zusammenfassung

Die Relevanz der Human Resources für das digitale Zeitalter kann nicht überschätzt werden. Denn was sind die zentralen unternehmerischen Erfolgstreiber? Meist stellt sich der Erfolg in dieser folgenden Reihenfolge ein: People, Process, Product, Profit! Auch im digitalen Zeitalter sind es vor allem die Menschen, die erforderliche Transformationsprozesse voranbringen – oder auch boykottieren. Es sind nicht die Technologien, die zu Wettbewerbsvorteilen führen, sondern die Menschen, die durch einen intelligenten Einsatz aus Technologien eine Überlegenheit im Markt entwickeln. Hier zeichnet sich eine bedeutende Erkenntnis ab: Das Management der Human Resources stellt einen zentralen Erfolgsfaktor der digitalen Transformation dar.

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Literatur
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Metadaten
Titel
Human Resources – Treiber und Enabler der digitalen Transformation
verfasst von
Ralf T. Kreutzer
Copyright-Jahr
2023
Buch
Digitalisierung

Print ISBN: 978-3-658-36633-9

Electronic ISBN: 978-3-658-36634-6

Copyright-Jahr: 2023

DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-36634-6_15

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