Skip to main content
Fachgebiete
Automobil + Motoren Bauwesen + Immobilien Business IT + Informatik Elektrotechnik + Elektronik Energie + Nachhaltigkeit Finance + Banking Management + Führung Marketing + Vertrieb Maschinenbau + Werkstoffe Versicherung + Risiko
DE
EN
Themenseiten
Organisationspsychologie Projektmanagement Marketing Smart Manufacturing
Bücher
Zeitschriften
Weitere Formate
Podcasts Webinare Technik Webinare Wirtschaft Kongresse Veranstaltungskalender Awards
Jetzt Einzelzugang starten
Zugang für Unternehmen
Referenzkunden
ATZ-Fachkongress

Chassis.tech plus 2024


4 Kongresse in einer Veranstaltung

Treffen Sie in München die Fachleute von Chassis, Lenkung, Bremsen sowie Reifen/Räder.
Erweiterte Suche
Anmelden
nach oben
Erschienen in:
Corporate Social Responsibility und gesunde Führung – Hinführung und Überblick über das Buch Kapitel lesen Erstes Kapitel lesen

2016 | OriginalPaper | Buchkapitel

Führung, Gesundheit und Resilienz

Ergebnisse einer empirischen Studie in deutschen Unternehmen

verfasst von : Dr. Denis Mourlane, Detlef Hollmann

Erschienen in: CSR und gesunde Führung

Verlag: Springer Berlin Heidelberg

Einloggen

Aktivieren Sie unsere intelligente Suche, um passende Fachinhalte oder Patente zu finden.

search-config
loading …

Zusammenfassung

Die von allen Krankenkassen berichtete stetig wachsende Zahl von Burn-out-Fällen und von Fehltagen und Berufsunfähigkeiten aufgrund psychologischer Erkrankungen stellen eine zunehmende Herausforderung für die Gesellschaft und die Unternehmen dar. Basierend darauf stellt sich vermehrt die Frage, was Unternehmen für Mitarbeiter und Führungskräfte tun können, um den damit einhergehenden menschlichen und ökonomischen Schäden entgegenzuwirken.

Sie haben noch keine Lizenz? Dann Informieren Sie sich jetzt über unsere Produkte:

Springer Professional "Wirtschaft+Technik"

Online-Abonnement

Mit Springer Professional "Wirtschaft+Technik" erhalten Sie Zugriff auf:

  • über 102.000 Bücher
  • über 537 Zeitschriften

aus folgenden Fachgebieten:

  • Automobil + Motoren
  • Bauwesen + Immobilien
  • Business IT + Informatik
  • Elektrotechnik + Elektronik
  • Energie + Nachhaltigkeit
  • Finance + Banking
  • Management + Führung
  • Marketing + Vertrieb
  • Maschinenbau + Werkstoffe
  • Versicherung + Risiko

Jetzt Wissensvorsprung sichern!

Jetzt informieren

Springer Professional "Wirtschaft"

Online-Abonnement

Mit Springer Professional "Wirtschaft" erhalten Sie Zugriff auf:

  • über 67.000 Bücher
  • über 340 Zeitschriften

aus folgenden Fachgebieten:

  • Bauwesen + Immobilien
  • Business IT + Informatik
  • Finance + Banking
  • Management + Führung
  • Marketing + Vertrieb
  • Versicherung + Risiko




Jetzt Wissensvorsprung sichern!

Jetzt informieren
Vorheriges Kapitel Werteorientierung als Gesundheitsfaktor am Beispiel der STP Unternehmensgruppe
Nächstes Kapitel Navigieren im Dilemma
Fußnoten
1
Die Studie wird hier erstmalig veröffentlicht und war bisher nur in einer vorläufigen Form als Broschüre und interne Veröffentlichung der Bertelsmann-Stiftung zugänglich.
 
Literatur
Cohen J (1988) Statistical power analysis for the behavioral sciences, 2. Aufl. Hillsdale, New Jersey
Digmann JM (1990) Personality structure: emergence of the five-factor model. In: Rosenzweig MR, Porter LW (Hrsg) Annual Review of Psychology, Bd 41. Annual Reviews, Palo Alto, S 417–440
Epstein S (1990) Cognitive-experiential self-theory. In: Pervin L. (Hrsg) Handbook of personality. Theory and research. Guilford, New York, S 165–192
Epstein S (1993) Implications of cognitive-experiential self-theory for personality and developmental psychology. In: Funder D, Parke R, Tomlinson-Keasy C, Widaman K (Hrsg) Studying lives through time: personality and development. American Psychological Association, Washington DC, S 399–438CrossRef
Grawe K (2004) Neuropsychotherapie. Hogrefe, Göttingen
Hülsheger UR, Alberts HJEM, Feinholdt A, Lang JWB (2013) Benefits of mindfulness at work: on the role of mindfulness in emotion regulation, emotional exhaustion, and job satisfaction. J Appl Psychol 98:310–325CrossRef
Hülsheger UR, Schewe AF (2011) On the costs and benefits of emotional labor: a meta-analysis of three decades of research. J Occup Health Psychol 16:361–389CrossRef
McCrae RR, John OP (1992) An introduction to the five-factor model and its application. J Personal 60:175–215CrossRef
Mourlane D (2012) Resilienz: Die unentdeckte Fähigkeit der wirklich Erfolgreichen. BusinessVillage, Göttingen
Mourlane D (2015) Emotional Leading: Die Kunst, sich und andere richtig zu führen. dtv, München (unveröffentlicht, erscheint Dezember 2015)
Nakaya M, Oshio A, Kaneko H (2006) Correlations for adolescent resilience scale with big five personality traits. Psychological Reports 98:927–930CrossRef
Ostendorf F, Angleitner A (1992) On the generality and comprehensiveness of the Five-Factor model of personality. Evidence for five robust factors in questionnaire data. In: Caprara GV, van Heck GL (Hrsg) Modern personality psychology. Critical reviews and new directions. Wheatsheaf, Harvester, S 73–109
Metadaten
Titel
Führung, Gesundheit und Resilienz
verfasst von
Dr. Denis Mourlane
Detlef Hollmann
Copyright-Jahr
2016
Verlag
Springer Berlin Heidelberg
Buch
CSR und gesunde Führung

Print ISBN: 978-3-662-48691-7

Electronic ISBN: 978-3-662-48692-4

Copyright-Jahr: 2016

DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-662-48692-4_8

Premium Partner

    Bildnachweise