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Erschienen in:
2021 | OriginalPaper | Buchkapitel
1. Problemstellung und Zielsetzung der Arbeit
verfasst von : Sophie Ruckau
Erschienen in: Psychological Ownership
Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden
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Zusammenfassung
Nach aktuellen Schätzungen handelt es sich bei 93,6 % aller Unternehmen in Deutschland um Familienunternehmen, welche sich insbesondere durch die Tatsache auszeichnen, dass sowohl Eigentum als auch Leitung des Unternehmens in Familienhand liegen. Diese Einheit aus Führung und Eigentum bedarf insbesondere bei Rückzug des Unternehmensgründers aus dem Unternehmen besonderer Regelungen. So ist es für den Fortbestand des Unternehmens von Bedeutung, dass der Unternehmer einer unplanmäßigen Übergabe aufgrund von Tod oder Krankheit vorsorgt und entsprechende Maßnahmen ergreift, um den Fortbestand des Unternehmens zu sichern.