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Published in:
2023 | OriginalPaper | Chapter
5. Vertrauen
Authors : Eva-Maria Schön, Philipp Diebold, Michael Neumann
Published in: Der Umgang mit Agilität in der Unternehmenskultur
Publisher: Springer Berlin Heidelberg
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Zusammenfassung
Dieses Kapitel beschäftigt sich mit dem Problem, dass den Menschen innerhalb einer Organisation kein Vertrauen entgegengebracht wird. Vertrauen schafft ein positives und kooperatives Arbeitsumfeld, in dem Menschen mutig sein können und Risiken eingehen. Zudem trägt Vertrauen zum Aufbau langfristiger Beziehungen bei, die in Zeiten des Fachkräftemangels sehr wichtig sind, um Fluktuation zu vermeiden.