14. Kulturelle Neurowissenschaft für die Mitarbeiterführung

Die Wirtschaftsbeziehungen zwischen Deutschland und China sind derzeit intensiver als je zuvor. Im Jahr 2019 lag das bilaterale Handelsvolumen bei rund 206 Mrd. EUR, wovon 96 Mrd. EUR auf deutsche Exporte nach China entfielen sowie 110 Mrd. EUR auf chinesische Exporte nach Deutschland. Ferner existieren enge Beziehungen zwischen den beiden Ländern, wie z. B. in wichtigen Wirtschafts- und Industriebereichen, in der Wissenschaft und der Ausbildung von Fachkräften. Um diese Beziehungen hinsichtlich der Mitarbeiterführung genauer zu durchleuchten, soll mit Neuroleadership ein Ansatz präsentiert werden, bei dem neurowissenschaftliche Erkenntnisse für die Führungsarbeit eingesetzt werden. Neuroleadership bietet in diesem Zusammenhang die Grundlage dafür, die kulturellen Besonderheiten – basierend auf Studien der Hirnforschung – besser zu verstehen.